Docent Nederlands, School voor Toerisme, Recreatie en Evenementen

Docent Nederlands, School voor Toerisme, Recreatie en Evenementen

Wat ga je doen?

Als docent Nederlands (0,8 fte) draag je bij aan de toekomst van de hospitality branche en aan de inzetbaarheid van onze gediplomeerden op een steeds internationalere arbeidsmarkt. Dit doe je door onderwijs vorm te geven en voor onze studenten het verschil te maken. Bij ROC Mondriaan zien we graag dat jij studenten uitdaagt. Bijvoorbeeld door de lesboeken eens links te laten liggen en rechtsaf te slaan. Zo draag jij op een inspirerende manier bij aan de toekomst van jouw studenten. Jij bent een betrokken, creatieve docent Nederlands die studenten enthousiast helpt hun beheersing van het Nederlands op een hoog niveau te brengen, zowel voor generiek Nederlands als in de verschillende beroepscontexten van de reis-, recreatie- en evenementenwereld. Je bent in staat binnen je lessen te differentiëren naar kennis en ervaring van studenten in de verschillende opleidingen. Met geduld weet je de doelgroep te motiveren en inspireren voor een mooie toekomst in de wereld van hospitality. Vanaf de locatie Helenastraat in Den Haag:
  • geef je lessen Nederlands aan studenten van de School voor Toerisme, Recreatie en Evenementen;
  • draag je binnen de sectie Nederlands bij aan de ontwikkeling en bijsturing van betekenisvolle programma’s
  • motiveer, coach en stimuleer je studenten;
  • geef je uitvoering aan het lesprogramma en de verschillende activiteiten en ben je verantwoordelijk voor een duidelijke en aantrekkelijke inhoud van de lessen;
  • laat je de lessen zoveel mogelijk aansluiten op de praktijk.
Daarnaast draag je als docent in het mbo bij aan de toekomst van onze studenten. Jij bent de docent die:
  • de loopbaan van de student begeleidt;
  • enthousiast en professioneel samenwerkt met de andere docenten in het onderwijsteam;
  • hulp en feedback kan vragen en geven voor een goede samenwerking met studenten en collega's.

Jouw werkplek

School voor Toerisme, Recreatie en Evenementen

We zijn de grootste opleider voor middelbaar beroepsonderwijs in regio Haaglanden met onder meer 260 opleidingen, ruim 18.500 mbo-studenten en 6.000 cursisten educatie en volwassenonderwijs. ROC Mondriaan leidt zijn studenten op tot vakmensen: goed voorbereid op een vervolgopleiding en de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt. Daarnaast draagt ROC Mondriaan bij aan de ontwikkeling van zijn studenten tot verantwoordelijke volwassenen. Zo vinden onze studenten een waardevolle plek in de maatschappij en dragen ze bij aan de economische en sociale groei van de regio. Naast opleider zijn we een stabiele en betrokken werkgever voor circa 2.400 medewerkers. Elke medewerker brengt een eigen achtergrond en talent mee. Met elkaar bereiden we studenten voor op de arbeidsmarkt van morgen.
 
Binnen ROC Mondriaan vind jij jouw plek bij de School voor Toerisme, Recreatie en Evenementen. Onze school biedt persoonlijk en praktijkgericht onderwijs aan circa 500 studenten. Het persoonlijke onderwijs zie je terug in de onderlinge betrokkenheid binnen ons eigen, kleinschalige schoolgebouw: de studenten en medewerkers kennen elkaar. Het praktijkgerichte onderwijs bereidt onze studenten voor op een carrière binnen de toerisme-, recreatie- en evenementenwereld of een hbo-opleiding. Hard werken en gezelligheid gaan hand in hand voor onze 55 collega’s. Samen benutten we de aanwezige ruimte voor professionaliteit, vakmanschap, innovatie en ontwikkeling. Iedereen krijgt vertrouwen, pakt de eigen verantwoordelijkheid en toont eigenaarschap. Zo bereiken we samen uitstekend onderwijs en realiseren we onze doelen.

Wat wij van je vragen

Je bent een docent Nederlands die verder kijkt dan de wekelijkse les. Je bent creatief en werkt graag binnen een actieve sectie. Je kent de ins en outs van exameneisen en hebt affiniteit met de hospitality branche (toerisme, recreatie en evenementen) en de doelgroep. Je beschikt over een breed repertoire aan werkvormen en weet die aan te passen aan de context. In combinatie met jouw veelzijdige persoonlijkheid en hoge dosis gastvrijheid maakt dit jou de docent van morgen. Daarnaast beschik je over:
  • een tweedegraads bevoegdheid of een afgeronde relevante hbo-opleiding en de bereidheid om een bevoegdheid te halen (Deze opleiding wordt gefaciliteerd door ROC Mondriaan);
  • ervaring in het coachen, motiveren en stimuleren van studenten;
  • ervaring in het onderwijs;
  • ervaring in het mbo-onderwijs is een pré.
Daarnaast beschik je over:
  • ervaring met - en het kunnen toepassen van diverse pedagogisch/didactische werkvormen;
  • talentontwikkeling en kun je de nadruk leggen op de kracht en kwaliteiten van studenten;
  • een persoonlijkheid die betrokken, communicatief – en sociaal vaardig is.

Wat krijg je van ons

Onderwijs voor de toekomst maken we samen. Voor jouw inzet als docent Nederlands kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (o.b.v. een 37-urige werkweek = fulltime):
  • na een jaar aanstelling, uitzicht op een vaste aanstelling;
  • de gewenste startdatum is 26 augustus 2024;
  • een bruto maandsalaris tussen € 3.431,- en € 5.078,- (schaal LB). Doorgroeimogelijkheden naar LC-niveau (een bruto maandsalaris tussen € 3.906,- en € 5.740,-) is afhankelijk van (werk)ervaring, opleiding en competenties;
  • een werkgeversbijdrage ziektekostenverzekering;
  • 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • 30 vakantiedagen (bij een fulltime aanstelling);
  • een persoonlijk ontwikkelingsbudget van € 500,- per jaar;
  • afhankelijk van de functie een laptop en/of mobiele telefoon in bruikleen;
  • bij een vaste aanstelling, de mogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsenplan of bedrijfsfitness.
We hebben je nog meer te bieden. Bekijk al onze arbeidsvoorwaarden via www.rocmondriaan.nl/mondriaan-als-werkgever

Wil je meer weten over deze vacature?

Wil jij het verschil maken voor onze studenten? Reageer dan snel. Ook goed om te weten:
  • vragen over de vacature kun je stellen aan Marco Fontijn, Schooldirecteur, bereikbaar per mail m.fontijn@rocmondriaan.nl of telefonisch via Wendy Lisser (Managementassistent) op 06-33133479;
  • deze vacature staat open totdat er geschikte kandidaten zijn gevonden. Bij belangstelling voor jou vanuit ons nodigen we je vervolgens uit voor een kennismakingsgesprek;
  • we vragen een referentie en een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG);
  • een assessment en/of proefles kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure;
  • de vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.